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第16章 德才（第3页）

舰长室内，三下五除二，宣冲完成了和这些船员的第一次交锋。

而在宣冲离开后，大副嘀咕道：“我嘞个去，这是十七岁？妈的，简直是个老龙王。”

二副：人家是龙种，你得服。

…虾蟹食泥…

大副、二副看中那几个走私点，并不是进货出货，而是为了“洗钱”。海军暗中搞点运输副业是上面默许，而在这“默许”范畴内的灰色收入，有些舰船，比如说宣冲脚下的这艘，就是在偷偷把“黑钱”洗成“灰钱”。

十日后，宣冲通过海军同僚的人脉，查了查那几个赌坊和地区高层的关系。

宣冲断掉了与其中两家高风险赌场之间的关系。——这两家都是后台垮了，接下来要被当地官老爷们宰的肥猪们。

所以自己也得先把干系撇清。至于其他几家赌场，宣冲通过黑手套带话，让他们多送一些生意份额。

话说从，黑灰产中捞钱，最重要的就是消息灵通；宣冲这一番打探，是那艘战舰原先的船长花多少钱都找不来的门路。

全程中，宣冲只是负责探查消息，只是几份送到行省内的亲笔信就搞定了，没有花费一分钱，但是舰上船员们收的账目，比过去多了一点三倍。

随着钱到账了，这个舰上的原来运作机制并没有大乱。

宣冲带着年轻的团队们，开始熟悉这艘老舰上的电磁设备。

而宣冲的相关行动，自然是落在了关注其的大佬眼里。

总司令部，刘恪华确定了舰船内新旧人事融合正常后，不由感慨道：“这小子还是有点能耐的。”

从对比上来看，宣冲的做法是“德才兼备“。

…元帅视角…

现汉内部，可不仅仅是宣冲的一艘旧巡洋舰需要“电磁化”改装。按照海军大人们的想法。他们恨不得让所有旧的战舰都加载新设备，形成新质战斗力。

技术上的“电磁化”改装方案，是存在好几条路线，但是其中人员培训却是一个相当大的问题。

不能指望一群电力学不合格的人来操控电磁设备。这就好比把一艘核潜艇给阿三们，阿三能给你整出一系列烂活。

老式战舰都是蒸汽机，十年前现汉派遣舰队环球航行炫耀武力，这些现在的老舰，毫无疑问在当时是“当家花旦”。

当年那帮青年们也都是意气风发，认真学习了蒸汽机的添煤维护等全流程操作；但是没等他们立下功勋，军备就换代了。

在五年前，现汉庙堂上，一些官僚们就提过“老舰改装”的事情。

理由是：缺乏隐匿能力的旧式样战舰，在大海战中，极容易被敌人的战列巡洋舰抓住，缺乏生存能力。

海军最新战术编组中，老旧的巡洋舰是不跟随主舰队行动。随着近年来飞艇侦察技术愈发成熟，老旧舰队可能成为吸引仇恨的靶子。

水师在具体实施“旧舰改造”时却阻碍重重。

5年前海军选中了一批旧的巡洋舰；加载了磁暴炉后，但由于设计上不兼容，人员上不匹配，第一批老舰频繁出现火灾，以及各种各样事故。

而经过调查来看，老舰改新装的过程中，两方人员协调的非常不好。老舰员们和上舰的新舰员们之间，在工作上没有任何融合！

毕竟双方都有年龄代差，新舰员们要求锅炉二十四小时开机供应电力，老舰员们不让。

新舰队员们要求老舰员们学习电磁规范，老舰员们推三堵四。

旁白：类似情况发生在宣冲前世矿业，现代矿业安全规范有着一连串设备来确保安全，但是在新安全员眼里，老矿工们宁愿养耗子也都不愿意学这玩意。

如何让新老人员融合！不爆发矛盾？这是现汉海军部门大人们头疼的事情。

拨款？如果拨款能解决，那么拨款是需要一个数额。如果没有明确账单，那就等着“各舰专员上下其手”，军费运用效率非常低。

宣冲并没有要上面拨款。而是直接从灰色利益入手，抓住船上那些做耗子的家伙们“偷油”的环节；一方面给“油瓶灌油”，一方面捏住吸油的吸管。拿捏全舰配合自己。

宣冲并没有花费海军的一分钱，就促进老舰的成员接受新的操作模式。这就是“才”。

而宣冲拿住灰色收入的同时，自己没有沾染一点“脏油”，这就是德。

刘恪华调查过了，宣冲自己收的钱，单独分了一个账户；这个账户是用来上岸给士兵们用餐的。对这位大元帅来说：只要宣冲不拿一文，操作上怎么违规，他都能兜得住。

这就说明，未来在来到更高位置时，宣冲是能够对接“大资源”办成事的。

刘恪华：有德无才的书生多，但是得专门开辟一个环境才能用；有才无德的人有，但用的时候需要注意风险。有才有德的人难得啊。

他微微的把宣冲文件朝着单独的抽屉中放了进去，显然宣冲通过了某种考验。