打开oa系统,登陆帐号,他就收到了采月发给她的内部请示邮箱。他直接回了两个字:“同意”。
集团对李总的处理意见,立刻就在oa办公系统上,以正式的文件通知的形式向全体员工公布了。
公司掌握了他损公肥私的证据,不仅没有向公安局举报抓他,并且还没有解雇他。虽然对他进行了降职处理,但他依旧还是事业部的销售部经理。这样的结果,是李总无论如何都没有想到的。
尤其,公司对外公布的降职理由,还没有提到他的恶劣行为,这更是为他保留了清白的名誉。不然,就算他离开裘瑞国际,又有哪一家公司敢用这样一个有不干净的黑底的人。
李总对此,很是感激。所以,一看到通知内容,他立刻就拨通了裘岩的办公室电话。
裘岩的声音不冷也不热,“不必谢我,是采月在我面前特别为你求的情,她还为你做了担保,说你虽然做了对不起公司的事,但你依旧还值得公司再给你一次机会。”
虽然留下李总这件事本身是裘岩自己的意思,但在面对李总时,裘岩还是把这件事的功劳全部归在了采月的身上。
他要为采月立威又树敌,但这敌是普遍的一种情绪和敌意,而不是某个人具体的针对。只有这样,他才能让她可以顺利地开展工作,同时又必须紧紧地依附于他。
这是他既身为老板,又身为男人,对她同时采取的占有术。
李总听了这话,心中翻腾了好一阵子。于是,结束和总裁的通话后,他主动给了采月电话。
“周助理,我对我之前的无知和无礼向您道歉!谢谢您在老板面前为我说话。”李总的道歉和道谢都非常的真诚。
采月也庆幸自己没有偷懒,专门往李总家跑了一趟,不然他不会知道他有苦衷,并且相信他的品德。
“不必言谢!你弟弟戒毒的事,你还是要想想办法才行。可能的话,你还是尝试一下搬家,让他脱离以前的圈子和环境。有什么实际的困难,如果我帮得上的,你尽管开口。但公司的钱,我劝你不要再想着伸手。不然,吃亏的只能是你自己!”
。。。
125 要心也要人
虽然公司这次是放过了他,但李总心里相当地明白,只要公司想,随时可以把那些证据拿出来。他只有加倍地忠诚和努力,才可能赢回老板的信任。而且,他更明白,有些好运,只会有一次。
所以,李总的态度与之前相比,完全的变样了。
“是,我明白!”
见李总如此,采月的语气也松快了许多。
“虽然这次划给你们的预算减了85万,但如果你们对现有业务的开展可以拿出一个更出彩的计划来,我会为你们向集团特别递交申请,增加预算。”
采月很清楚,这85万的预算削减额其实只是裘岩的严厉警告。没有足够的预算,事业部的工作怎么正常开展?到时,吃亏的不还是集团老板裘岩自己吗?
但想要增加预算,一个更好更用心的业务计划和更多的干劲和诚意是必须的!
这件事,只有这样处理,才会令裘岩和事业部最终都皆大欢喜。
李总对突然而来的惊喜和承诺大感意外。
“谢谢周助理,我一定会找我们的业务骨干好好商量,争取最后一个季度能打个翻身仗。”
采月听出李总的声音里的确是带着干劲的,就笑了笑,“我还有事,就不和你多说了。”
处理通报发出后,在集团引起了轩然大波。
尤其看到通报中对李总处理意见的第二条理由,居然是不尊重总办领导,许多人更是认为总裁这是在公然在维护周助理,各种想法和各种议论自然是比以前又多了不少。
李总的事虽然后续的余波不少,但这件事采月自认,她已经尽她能力做到了最好。
眼下正负两面的结果,有许多都是裘岩有意而为之,不管是好是坏,采月知道,做为他的助理,她都只能在他的意思下去顺从地面对。
操控与**控,利用与被利用,老板是老板,员工是员工。这是职场的规则和界限,也是裘岩本人的职责和理智。他从不会把太多的私人感情牵涉到工作中来,哪怕她是他所爱的女人,也不例外。
三年多来,裘岩唯一的一次不理智,就是两年前在刘琳与她发生冲突后,取消了玉林集团a级供应商的资格。但采月知道,以她那时和裘岩的关系,裘岩根本还不至于仅仅为了她,就与玉林集团撕破脸。
他当时之所以强硬到底,一是因为刘琳居然敢威胁他,这是裘岩绝不能接受的。但更重要的是,虽然当时的情况对裘瑞国际很不利,但裘岩有办法扭转和转价这种不利。
最糟糕的情况,无非就是把提高的成本转价到客户身上,因为客户的选择也并不多。虽然裘瑞国际短期内会遭受名誉上的损失,但后续他依旧有办法挽回。
事实上,在那件事过后,玉林集团就主动把利润点降了。但即使是这样,也没能再挽回裘岩的心。裘岩另外扶植了两家供货商,不再单一依赖某一家,并且让两家供货商都把价格压在了他的理想价格之下。
快下班时,桌上内线响起。号码是0001。
采月很是紧张。下午时,她在总裁办公室几次三番明显的失态,裘岩不可能完全无感,但他一直按住没找她。现在要下班了,他应该会就此事找她了吧?
手停在话机上僵着,直到第四声时,采月才拿起了电话。
“过来!”就两个字,?