公司好多员工在公司时间更短,有些人才来3个月而已,刚刚度过试用期,年终奖发2个月工资,已经不少了。
如果给的太多,以后队伍就不好带了……
叶飞扬一听,想想也是,也就从善如流。毕竟他可没有开过公司,没这方面的经验,何微不同,人家是从零打拼起来的。
……
说完年终奖的事儿,
叶飞扬想了想,又说道:“那年会的奖品,可得丰厚一些才行,我提一个要求,要做到人人都有,大奖也要多一些。”
“有笔记本电脑、数码相机、手机、mp3、mp4、现金这些,最低的奖品是100元红包。”何微说道。
“最大的奖是什么?”
“笔记本电脑,价值8000元。”
“哦……”
叶飞扬摩挲着下巴,淡淡说道:“没意思!”
“?没意思???”何微眨了眨眼睛。
“你想啊,咱们是互联网公司,就得学会制造噱头,凸显公司的好,对员工的关爱,这样才能吸引来更多的人才。”
“这样,你们以后就算挖人,成功率也会高一些不是?”
何微看向叶飞扬,问道:“那你说发什么?”
“发汽车!”
“啥?发汽车???”
看到何微那瞪的圆溜溜的眼睛,叶飞扬不禁笑了起来,感觉挺可爱的,他点了点头,笑着说道:“对,发汽车!”
“搞10辆奔驰,抽奖!”
何微听的整个人都傻了,半晌才回过神来,她红唇呈o型惊讶道:“奔驰?你确定吗?额度呢?”
“当然,50w的。嗯,今年先搞10辆,明年多发一些。”
500w!
何微暗自咂舌,却还是笑着点头:“行吧,你是老板,你说了算。”
“哈哈,这话说的,你不还是老板娘吗?你说了才算,老板娘,你说这样行吗?”
看到又有些蠢蠢欲动的叶飞扬,何微连连点头,笑道:“行行行,都听你的。”
“那是所有人都参与抽奖吗?”
“怎么可能,刚刚转正,或者还在试用期的那些人要是抽走了,其他人还不得眼红死?还会觉得不公平!”
“那怎么办?”
“这事儿简单!”
叶飞扬想起了前世的经历,当年他刚刚进入一家游戏公司,年会抽奖环节,老板准备的奖品就略丰厚。