相当大的概率会大力提拔你!”
“啊?”
李怀节惊讶地说道:“不是!
袁叔,就在前两天,张汉良推荐的对我进行破格提拔这个事,省委组织部的考察报告都写好了,结果被廉书记按下了暂停键。
怎么这次反倒会有相当大概率提拔我呢?”
袁阔海没有关注外省官媒的报道。
因为一般来说,外省官媒除非是带着政治任务,否则他们是不会对其他省份进行舆论监督的。
所以,他自然也就不知道这其中的原因了。
“我也不明白!
不过,今天下午他能抽出宝贵的时间接见你,确实是在对你进行考察。
而且,根据他对你的临别赠言,有很大概率,等机会合适了省委就会调走刘连山,调齐秋云担任眉山市委书记。
至于这个时机嘛,我认为就在你们眉山市手里的两个大项目,落地的那一天吧。”
电话的最后,袁阔海认真叮嘱了李怀节。
他说:“怀节啊,廉书记的思路很清晰,就是希望你能好好地配合齐秋云,把眉山市的经济工作搞上去。
在我听来,廉书记已经有了让你和齐秋云搭班子的思路。
不过,这当然是在刘连山调走之后的事。
从现在开始,你要注意培养干部了,尤其是要培养一批和你志同道合的年轻干部。
这叫打牢基础,扎实推进。
这件事情很重要,你一定要引起高度重视。
否则的话,等你真的主政一方时,你就会发现,你的政令处处受阻。
一件事情的完成度能达到七成的话,都算你管理得力了。
这就是组织部门常说的,某某人基础不扎实,执行力不够的主要原因。
你现在抓紧时机,从脱贫攻坚的一线人员当中寻找好苗子,要聚焦‘二十字好干部标准’。
把这些干部带好、用好,就是眉山市委组织部的功劳。
所谓教学相长!
我相信,你在带着他们进步的同时,你自己的思想境界也能得到很好的提升。”
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