“事情都调查清楚了?组织人当时对你这个问题是怎么定的性?你知道调查结果以后自己有没有什么想法?”
听到大领导说正事儿,何雨柱连忙坐直了身子,认真的回答道:
“事情都调查清楚了,这事儿是我们四合院儿的一个街坊干的,他觉得我平日里不够听他的话,想要整我又抓不到毛病。”
“于是就想举报我偷盗食堂物资,为此还逼着他那几个徒弟,跟我们院儿另外一个看我不顺眼的街坊一起闹事儿。”
“想要利用这个事情,让我受到厂里的处分,让我从此抬不起头,顺便给那些不听他话的人一个警告。”
“事情调查清楚以后,厂领导第一时间开会进行了讨论,并且把事情的起因经过以及会议决意进行了全厂通报。”
“除了开除事件的主谋外,其他参与的人也受到了不同程度的处罚,而且还因此提拔了我担任食堂副主任!算是有奖有罚。”
“至于我个人,对于组织做出的这些决定没有什么其他的看法,坚决听从组织上的安排与决定!”
何雨柱说完以后还咧着嘴笑了笑,等着大领导夸他两句,结果没想到只换回来大领导的一记白眼。
本想开口询问他哪里说的不对,结果就看到大领导满脸不屑的说道:
“要么说你是傻柱呢!我看你这个脑子的确是不怎么聪明!”
“什么叫因为这个事情提拔你?你觉得提拔你当这个副主任,就算是这件事情对你的奖励了?”
“你们那个小食堂的事情,我也大概的了解了一下,本来除了你以外,压根儿就没有其他合适的人选。”
“不提拔你去当让谁当?难道找一个既不会炒菜,又不熟悉食堂工作的人么?这也能算是对你的奖励?这糊弄傻小子呢?”
大领导说到这里,似乎是感觉他一个领导干部说这话有些不妥,于是迟疑了一下连忙改口说道:
“当然了!组织上接到对你的举报,展开相应的调查工作也是应该的,至于你没有问题,那也是你应有的本分!”
“按照原则来讲,组织上确实没有对你做出补偿的必要,更不允许个人以此为筹码对组织上的决意挑三拣四。”
“我刚才之所以那样说,主要是因为你们轧钢厂的主要领导,对待这个事情的处理方式方法,有很多欠妥当的地方!”
“他们在接到下面工人举报以后,在没有搞清楚事情的原委,在没有进行详细调查的情况下,就轻易的相信谣言。”
“还大张旗鼓的搞什么突击检查,而且还在工厂的大门口,检查每一个下班的食堂工人!一点没有考虑到工人的情绪。”
“他们这么搞算什么?是对工人阶级的觉悟有所怀疑么?还是想学旧社会资本家那一套,在轧钢厂搞阶级对立么?”