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第485章 直肠修补术曲主任求加入（第3页）

可以留在换衣间。

图雅现在的管理还算比较人性化，即便是实习医生，带手机进手术室也没事。前提是必须调成静音。

如果上级医生在做手术时，你的手机铃声响了，十有八九要挨骂。

至于有患者向媒体记者报料，有医生在

手术室玩手机。这基本上不可能发生。腰以上可以视为相对无菌区，手术时，双手必须净手，然后戴一次性无菌手套。

有时候甚至需要戴两层手套。

比如给产妇做指检，有经验的助产士都会在右手上戴两层手套。

做完产检扔掉外面那层，这样可以减少产妇在术中感染。

半个多小时后，手术结束。

其实周灿把手术扫尾工作交给杨治时，这台手术基本上就已经成功了。

“把患者送到苏醒室以后，大家到休息室抓紧时间吃饭、休息一会。准备连着做第二台大手术。”

周灿现在做一般的三级大手术，许医生最多也就是偶尔过来瞄一眼就出去了。

他对周灿那是相当放心。

除非遇到风险高，难度特别大的手术，周灿才会主动请许医生过来帮忙。

有了杨治的加入，再加上马晓兰的快速成长，他们这支团队现在做普通的三级手术，已经不需要再额外叫人过来帮忙。

如果心胸外科的蒲医生这几天能进入他的手术团队，阵营再次扩大，他的手术团队可以变得完善。

……

休息间内，大家早就饥肠辘辘，每人一份快餐。

哪怕是乔雨这种淑女型的妹子，也在疯狂干饭。

“周医生，不知道你听说麻醉科准备改革的事情没有？”

曲紫主动找周灿说话。

她接近四十岁的样子，目前是副主任医师。专业实力相当厉害。

而且周灿认为她的潜力比主任医师东方雪落还要强得多。

“最近忙这忙那，还真没有留意这些事情。麻醉科怎么个改革法？”

周灿好奇的问道。

“普外科改革算是初见成效，医院高层已经准备在其它科室陆续试行了。”她捊了一下散落下来的秀发。

普外科拆分成多个亚科室，实现了医学领域的细分，确实相当不错。

据柳主任告诉周灿，普外科多个亚科室已经实现了全方位的增长。包括门急诊量、手术量、住院量、疑难病例攻克数量，甚至就连学术论文的数量也增长了。

这也意味着普外科变得比以前更强大。

所以，这是一个好事情。

改革算是成功了。

本身也是借鉴了帝都、魔都等先进大医院的管理经验，能取得成功并不意外。

“麻醉科的医生与护士，以后可能会进一步固定到具体的手术科室。”

她透露出麻醉科的改革方案。

目前的麻醉科医生，基本上都是全科跑。比如曲紫，可能今天到急诊科，明天到肛肠外科，后天跑到心胸外科。哪里有需要，她就跑到哪个科室。

这种全科模式实际上不利于麻醉医生的成长。

因为麻醉医生面对不同种类的疾病，理解和认识是不一样的。

全科模式，会拉低她们的专业水平。

“我觉得改革挺好的。上次去找我一个同学玩，有幸见识了省人民医院的麻醉科医生，她们已经实现了麻醉专业细分化。比如负责心血管的，就只负责这一领域的手术麻醉工作。那个麻醉医生在很多方面，甚至比主刀医生还显得更专业。当时我感到特别震撼。”

马晓兰在旁边插话道。